W lipcu 2025 r. Barometr Ofert Pracy wskazał na nieznaczny wzrost liczby ogłoszeń o zatrudnieniu, osiągając poziom 258,5 pkt. Choć łączna liczba wakatów pozostała zbliżona do ubiegłorocznej, wyraźnie zmieniła się ich struktura. Spadła liczba ofert […]
Z raportu „Barometr Rynku Pracy” Gi Group Holding wynika, że 55,7 proc. polskich firm korzysta z elastycznych form zatrudnienia – takich jak zdalna praca, elastyczne godziny czy umowy cywilnoprawne. Najczęściej stosują je firmy z branży […]
Wraz z dynamicznymi zmianami zachodzącymi na rynku pracy dla pracowników istotna jest stabilność zatrudnienia. Widać to także wśród pokolenia Z, wchodzącego na rynek pracy, dla którego była to jedna z trzech najważniejszych kwestii przy wyborze pracodawcy. Jak wyjaśniają eksperci […]
Przeciętne wynagrodzenie brutto w sektorze przedsiębiorstw w lutym 2025 r. wyniosło 8.613,14 zł, co oznacza wzrost o 7,9% rdr – podał GUS. Jednocześnie zatrudnienie spadło o 0,9% rdr. Eksperci zwracają uwagę, że wzrost płac jest […]
Zatrudnianie obcokrajowców, zwłaszcza w zawodach, w których brakuje rąk do pracy i wykwalifikowanej siły roboczej, może być sposobem na częściowe uzupełnienie niedoborów kadrowych, z którymi coraz częściej borykają się polscy pracodawcy. Choć firmy apelują o maksymalne ułatwienie tego procesu, to […]
Krajowa Administracja Skarbowa 12 czerwca 2024 r. odmówiła wydania opinii zabezpieczającej spółce akcyjnej, która planowała zatrudnienie pracowników pracujących wcześniej w ramach umowy o pracę na kontrakty B2B w zależnej spółce z o.o., uznając to działanie […]
Nawet 1/5 polskiego społeczeństwa mieści się w spektrum neuroróżnorodności, do którego zalicza się m.in. autyzm i ADHD. Wiele z tych osób wyróżniają ponadprzeciętne umiejętności analityczne czy matematyczne, wysoko rozwinięta zdolność do dostrzegania szczegółów, umiejętność skoncentrowania […]