a&o hostels, jedna z największych prywatnych sieci budżetowych w Europie, opublikowała swój trzeci Raport Zrównoważonego Rozwoju, prezentując szczegóły dotyczące strategii ESG firmy. Od początku pomiarów w 2015 roku a&o zredukowało emisję CO₂ o ponad 75%, osiągając obecnie średnio około 3,65 kilograma na nocleg.
Komentując publikację raportu zrównoważonego rozwoju za 2024 rok, Dyrektor ds. ESG a&o, Arben Maliqi, powiedział: „Koncentrujemy się na bezpośredniej, weryfikowalnej redukcji emisji w ramach naszej działalności i całego łańcucha wartości. Oznacza to konkretne, mierzalne działania: optymalizację efektywności energetycznej, zwiększanie udziału energii odnawialnej, redukcję odpadów oraz współpracę z dostawcami w celu uzyskania wymiernych redukcji emisji – zamiast rozwiązań opartych na zewnętrznych kompensacjach.”
Najważniejsze osiągnięcia a&o w 2024 roku
- Energia elektryczna: 98% zapotrzebowania pokrywane z odnawialnych źródeł energii
- Fotowoltaika: 12 obiektów produkuje ok. 500 MWh rocznie
- Lokalni partnerzy: w Wenecji, Florencji i Budapeszcie 90% żywności pochodzi od lokalnych dostawców
- Redukcja odpadów: wyeliminowano jednorazowe opakowania śniadaniowe we wszystkich lokalizacjach
- Monitoring żywności: wdrożenie systemu FoodNotify do bieżącego śledzenia zamówień, stanów magazynowych i strat żywności
93% obiektów a&o to zaadaptowane istniejące budynki, co pozwala zwiększać ich efektywność ekologiczną.
Spośród 43 obiektów działających obecnie w 30 miastach w dziesięciu krajach Europy, aż 40 to budynki zaadaptowane – dawne biura, fabryki, przestrzenie administracyjne i inne. a&o kontynuuje inwestycje w modernizacje podnoszące efektywność energetyczną, dążąc do osiągnięcia co najmniej klasy energetycznej C w każdym obiekcie. W 2024 roku przeprowadzono dziewięć audytów zrównoważonego rozwoju w hotelach a&o. a&o Edinburgh City uzyskał 90% zgodności, stając się drugim obiektem, który osiągnął ten poziom – po a&o Venezia Mestre.
Komentując wyniki, Arben Maliqi powiedział: „Razem możemy kształtować bardziej zrównoważoną i sprawiedliwą przyszłość dla branży turystycznej i hotelarskiej.”
Społeczna odpowiedzialność: Edukacja, Kultura, Społeczność
Obok inicjatyw środowiskowych a&o konsekwentnie realizuje silne zaangażowanie społeczne:
- Edukacja i dobrostan: program szkoleń pracowniczych a&o Academy; platforma Nilo wspierająca zdrowie psychiczne pracowników
- Darowizny: ponad 2000 darmowych noclegów rocznie przekazywanych organizacjom charytatywnym i inicjatywom kulturalnym; sponsoring lokalnych sportowców i klubów sportowych
- Sztuka i kultura: projekt art&o współpracujący z ponad 350 artystami w a&o Kunsthalle Leipzig od 2018 roku
Projekty edukacyjne:
- a&o Insektenhostel we Frankfurcie (we współpracy z Miastem Frankfurt i Uniwersytetem Fresenius)
- Partnerstwo z SOS-Kinderdorf Berlin przy kreatywnej kampanii „drzewa życzeń” łączącej sztukę i naturę
- Rozszerzenie ekspozycji edukacyjnych na temat Celów Zrównoważonego Rozwoju (SDG) we wszystkich hostelach
„Podróże powinny być dostępne dla każdego”
Założyciel i CEO a&o, Oliver Winter, który powołał firmę do życia 25 lat temu, podkreślił znaczenie dostępności podróży: „Kiedy wracam myślami do drogi, którą rozpoczęliśmy w 2000 roku, przypominam sobie prostą, ale mocną ideę: podróżowanie powinno być dostępne dla wszystkich – poszerza horyzonty, wzmacnia tolerancję i inspiruje do nowych pomysłów oraz projektów.”